Recomendaciones Basadas en la Evidencia y la Opinión de Expertos Sobre Pruebas Neuropsicológicas en la Consulta de Salud Mental Laboral en Colombia

Resumen

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Introducción: La neuropsicología laboral busca implementar medidas de prevención para evitar desadaptaciones emocionales y trastornos mentales en los trabajadores. En Colombia existen pocas instituciones dedicadas a evaluar y rehabilitar patologías
cognitivas, comportamentales y emocionales relacionadas con el trabajo. Además, no existen guías nacionales para evaluar y abordar de forma estandarizada el uso de las pruebas neuropsicológicas en el ámbito laboral.

Metodología: Se plantearon siete preguntas orientadoras relacionadas con el uso de pruebas de neuropsicología en el ámbito laboral. Para abordarlas, se llevó a cabo una revisión integrativa de la literatura con el propósito de identificar estudios relevantes
sobre protocolos de evaluación neuropsicológica dirigidos a la detección de alteraciones cognitivas y comportamentales en el contexto de la valoración de la salud mental laboral. La búsqueda de información se realizó en bases de datos especializadas, incluyendo PubMed, Embase y ProQuest. Para seleccionar las referencias se usaron herramientas de búsqueda, tamización y
se definieron criterios de inclusión. Se extrajo la información de una heterogeneidad de estudios (revisiones sistemáticas, scoping reviews, estudios observacionales (cohortes, transversales, retrospectivos), revisiones narrativas, tesis, y una guía de práctica clínica), se formularon las recomendaciones preliminares con el grupo desarrollador, y se aprobaron las recomendaciones finales mediante consenso de experts. Finalmente, se evaluó la certeza de la evidencia y la fuerza de cada recomendación.

Resultados: Se seleccionaron 24 publicaciones para lectura y extracción de información relacionada con las preguntas propuestas, y se articularon recomendaciones preliminares para discusión. En este artículo se presentan las recomendaciones finales sobre el uso de pruebas neuropsicológicas en la consulta de salud mental en el contexto de enfermedad laboral.

Conclusiones: Este es el primer consenso formal de expertos en neuropsicología en el que se generan recomendaciones basadas en evidencia dirigidas a profesionales que tratan pacientes con patología mental laboral en Colombia. Presentamos lineamientos que permitan crear protocolos institucionales para determinar las pruebas neuropsicológicas que mejor contribuyan a establecer un concepto integral sobre el paciente. 

Palabras clave: consenso, neuropsicología, psiquiatría, pruebas psicológicas, salud laboral, salud mental.